Visi Misi

Visi

Menjadi Mitra Terdepan dalam penyelenggaraan program Kursus dan Pelatihan Teknologi Informasi bagi masyrakat, serta dapat memberikan layanan secara profesional dan berdaya saing global.

Misi

Menjalin kerjasama dengan dunia kerja, pemerintah, perusahaan swasta dan masyarakat umum dalam bidang pendidikan teknologi informasi dan komputer  serta  menyelenggarakan pelatihan softskill secara profesional untuk pengembangan SDM agar lebih kompeten di bidang Teknologi Informasi dan komputer.

Tujuan

1. Mendukung upaya peningkatan keahlian dan kompetensi bagi masyarakat pada umumnya dengan menggunakan ketersediaan sumber daya manusia yang menguasai bidang teknologi informasi komputer secara baik.
2. Memberdayakan generasi milenial yang anti gaptek sehingga mampu bersaing di dunia kerja dengan mempunyai pengalaman bidang komputerisasi serta terwujudnya system digital dan aplikasi.
3. Merubah peradaban belajar dengan cara pemanfaatan media digital bagi kalangan generasi muda agar melek teknologi komputer.
4. Memacu dalam pembangunan masyarakat dengan terwujudnya perguruan tinggi yang berwawasan dan diharapkan dapat menumbuhkan motivasi dan keterampilan mandiri.
5. Memajukan dan mengembangkan ilmu teknologi guna mencetak tenaga kerja yang profesional dibidangnya.
6. Ikut serta menyiapkan generasi muda yang berpengetahuan dan mempunyai profesionalisme dalam bidang ilmu teknologi dan seni sehingga mempunyai kepercayaan diri dan jiwa kemandirian yang mampu membangun masa depan diri dan bangsanya.
7. Mendekatkan Lembaga kursus dengan masyarakat agar mendapatkan umpan balik bagi peningkatan mutu pendidikan, kurikulum dan sumber daya manusia. Sehingga dapat tercapai peningkatan kualitas pendidikan yang dilakukan oleh Yayasan di aceh.

Dasar Hukum Pengelola pendidikan nonformal, khususnya LKP harus memahami tentang dasar hukum penyelenggaraan pendidikan non-formal sebagai langkah untuk memastikan bahwa lembaga yang dikelola tidak menyalahi aturan hukum guna menghindari adanya permasalahan di kemudian hari, khususnya berkaitan dengan layanan masyarakat, dimana masyarakat saat ini sangat cerdas dan kritis menanggapi berbagai persoalan di lingkungan sekitarnya, termasuk pendidikan.beberapa dasar hukum yang perlu dimiliki dan selanjutnya dipelajari, dipahami dan digunakan sebagai acuan dalam pengelolaan program pendidikan non formal khususnya Lembaga Kursus Dan Pelatihan (LKP)

1. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional;
2. Peraturan Pemerintah Nomor 66 Tahun 2010 tentang Perubahan atas peraturan pemerintah nomor 17 tahun 2010 tentang Pengelolaan dan Penyelenggaran Pendidikan. 12
3. Permendikbud Nomor 73 Tahun 2013 tentang penerapan Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia (KKNI)
4. Permendiknas Nomor 49 Tahun 2007 tentang Standar Pengelolaan Pendidikan Non-formal
5. Permendiknas Nomor 70 Tahun 2008 tentang Uji Kompetensi Bagi Peserta Didik Kursus dan Pelatihan dari Satuan Pendidikan Nonformal atau Warga Masyarakat yang Belajar Mandiri.
6. Permendiknas Nomor 42 Tahun 2009 tentang Standar Pengelola Kursus.
7. Permendikbud Nomor 131 Tahun 2014 tentang Standar Kompetensi Lulusan Kursus dan Pelatihan.

Harapan Untuk Lembaga Kursus Dan Pelatihan

1. Kursus dan pelatihan perlu lebih menitikberatkan pada capaian kompetensi dan pemanfaatan teknologi seiring dengan tuntutan Revolusi industri 4.0
2. Kursus dan Pelatihan dilaksanakan dengan metode OER/MOOC.
3. Upgrade program, lembaga, dan sumber daya.
4. Lembaga Kursus dan Pelatihan menyampaikan data ke DAPODIK
5. Adanya pengembangan Model Kursus dan Pelatihan yang sesuai karifan lokal Daerah dan tuntutan dunia usaha dan industri (DUDI)
6. Dukungan APBD untuk Pembinaan Kursus dan Pelatihan
7. Meningkatnya lembaga Kursus dan Pelatihan yang Legal dan terakreditasi